Compensation & Benefit Advisor

Compensation & Benefit Advisor

Har du en interesse for HR og lønn? Vi søker en rådgiver innen kompensasjon og ytelser!

I mer enn 35 år har Element Logic optimalisert lagerløsninger. Vi lager smarte løsninger som hjelper varehusene å administrere kundenes økende etterspørsel etter raske leveranser. Våre robotløsninger, programvare og rådgivning hjelper bedrifter med å forbedre verdikjedene og være mer lønnsomme. Vi optimaliserer lagre av alle størrelser i et bredt spekter av bransjer, inkludert elektroniske komponenter, distribusjon av deler, forbrukerelektronikk, 3PL, legemidler, klær, sportsutstyr og mer. Som den opprinnelige AutoStore®-partneren har vi et vell av unik erfaring med å designe, levere og installere skreddersydde løsninger som tar våre kunders arbeidsflyter til ytelse på toppnivå.
Element Logic har mer enn 200 ansatte i Europa og passerte en omsetning på EUR 100 millioner i 2020. Vårt hovedkontor er på Kløfta, som vil være ditt arbeidssted, samt datterselskaper i 11 europeiske land.

Vårt motto er “One team, one dream”  og vi er et livlig og pulserende selskap med høye ambisjoner. Vi har et Go GREEN-fokus og leverer plass- og energieffektive lagerløsninger som bidrar til å redusere karbonavtrykket hos våre kunder. Videre er vi sertifisert som Great Place To Work både i Norge, Sverige, Danmark og Tyskland.

Vil du bli en del av teamet og bidra til å skape fremtidens lagerløsninger

Element Logic søker etter Compensation & Benefit Advisor som ønsker nye utfordringer i et internasjonalt selskap. Stillingen rapporterer til Compensation & Benefit Manager og er en del av People & Culture.

Hva tilbyr Element Logic?

  • En utfordrende stilling hos et stadig voksende selskap
  • Et arbeidssted med fokus på at alle ansatte skal ha et godt arbeidsmiljø
  • Et inkluderende og mangfoldig kollegialt fellesskap
  • Muligheter for faglig utviklig og kompetanseheving gjennom Element Academy
  • Konkurransedyktige lønnsbetingelser
  • Forsikring- og pensjonsordninger, kantineordning, parkering rett utenfor døren, og lading av EL-bil

Ansvarsområder:

  • Sikre månedlig lønnsrapportering relatert til on-/offboarding, personalendringer og andre lønnsvariabler
  • Bidragsyter i forbedringsarbeid av lønnsprosessen mellom Comp & Ben og lønnsfunksjonen
  • Være rådgiver og administrator i Comp & Ben relaterte saker, inkludert forsikring og pensjon
  • Bidra til å utvikle og sikre tydelig veiledning og informasjon om vår lønnsfilosofi, ansattfordeler, policyer og rutiner, samt kontinuerlig forbedring av disse
  • Sikre til enhver tid oppdatert og korrekt informasjon i HRIS-system for alle ansatte
  • Bidra i benchmarking av lønn ifm. rekruttering, forfremmelser og årlige lønnsvurderinger
  • Etterse refusjonsordninger ifm. sykefravær
  • Være bidragsyter og bistå med intern- og ekstern rapportering
  • Utføre administrasjon av årlige lønnsvurderinger
  • Utarbeide og utføre HR analyser som gir gode beslutningsgrunnlag

Ønsket kompetanse og erfaring:

  • Minimum Bachelorgrad innen relevant fagområde, gjerne innen HR analytics, HR tech eller lignende
  • Tidligere erfaring fra HR/lønn/Comp & Ben arbeid med god grunnkunnskap og overblikk, men er fortsatt ivrig på å lære mer.
  • God økonomi- og forretningsforståelse
  • Superbruker i Excel
  • Trives med systemer og tall – du er gjerne en tallknuser!
  • Erfaring med, og evne til å sette deg inn i relevante lover, forskrifter innen arbeidsrett, lønn og benchmarking
  • Erfaring med utvikling, kommunikasjon og implementering av nye rutiner
  • Fordel med noe bakgrunnskunnskap om lønns- og utgiftsystemer
  • Flytende kommunikasjonsevner skriftlig og muntlig på norsk og engelsk

I denne rollen må du visualisere deg selv i en utforskende og administrerende rådgiverrolle istedenfor en lederrolle. Den overordnede oppgaven som Compensation & Benefit Advisor er å gi organisasjonen retning innen lønn og kompensasjoner.

Hvem lykkes hos oss?
For å lykkes i teamet, har du en jevnt over positiv innstilling og er komfortabel med både små og store oppgaver. Du har en systematisk tilnærming med fokus på kontroll og utvikling. Du har kapasitet til å håndtere et høyt aktivitetsnivå, samt evne til å fokusere på detaljer og å levere på tidsfrister. Videre er det en fordel om du er interessert i logistikkfaget, og at du trives med godt teamarbeid i et internasjonalt arbeidsmiljø. Og du har selvfølgelig et ønske om å bidra i teamet med din kompetanse og gode humør!


Høres dette ut som deg?
 Da ønsker vi veldig gjerne å høre fra deg.
For å søke på stillingen, send din CV med søknadsbrev til recruitment@elementlogic.no.

Søknadsfrist: 29.08.2022
Arbeidssted: Kløfta
Tiltredelse: Etter avtale, snarest mulig
Kontraktsform: Fast ansettelse

For ytterligere spørsmål om stillingen eller prosessen, kontakt Emilia Styka på +47 900 64 739 eller Emilia.Styka@elementlogic.no.

Join our newsletter

Keep up to date, get insights and product updates straight to your inbox.

Sign up